Ваш психолог. Работа психолога в школе.

Очистить собственное сознание гораздо полезнее, чем очистить желудок. Так считал когда-то философ Монтень, и был прав. Десятки запланированных, но незавершенных дел, которые мы держим в голове, перегружают мозг. Эффективность падает, настроение портится, усталость накапливается. Но есть технология, которая реально позволяет навести порядок в делах и мыслях. Сокращенно она звучит так: GTD.

В ЧЕМ СОЛЬ
Автора философии GTD («Getting-Things- Done» - «Доведение дел до завершения») и бестселлера по ее мотивам «Как упорядочить дела» (2008) Дэвида Алена журналисты газеты The Guardian в свое время назвали человеком, который призван навести порядок во Вселенной. Порядок и гармония воцарятся только тогда, когда люди будут заниматься тем, что на самом деле приносит им удовольствие. Это, собственно, и есть главная цель методики - помочь человеку успевать делать необходимое, оставляя максимум времени на то, что приносит радость. Кому это может быть полезно? Любому, кто живет в ритме мультизадачности: от руководителя предприятия до домохозяйки.

Во многих странах мира в последнее десятилетие серьезно пересматриваются значение кадровых служб, их функции. Этот процесс особенно усиливается в условиях, когда у организации, работающей в нестабильной обстановке, накапливаются экономические трудности.
Политика организации меняется на глазах – от технократического подхода к определению будущих потребностей людей и развитию их потенциала. В последнее время кадровая служба по сравнению с другими подразделениями приобретает первостепенное значение в работе организаций, поскольку от ошибок при подборе кадров во многом зависит их судьба.